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2014年崗位考核與崗位評聘專欄

來源:10AG体育登录發布時間:2015-10-23訪問次數:200

各位老師:

根據學校新一輪崗位考核、崗位評聘與崗位津貼實施工作的有關通知,現将學院有關事項通知如下:

一、各級崗位聘用業務條件與職責參照《AG体育登录崗位設置與聘用管理實施辦法》(校字【2014】4号文)中的指導性意見,請認真研讀。

二、新一輪崗位評聘與崗位設置與上一輪最大的區别是:級崗分離,即專業技術職務等級評定與專業技術崗位聘用分離。專業技術職務等級評定着重考察學術水平、曆史貢獻和任職資曆;專業技術崗位聘用着重考察近期工作實績。

因此申報教師、輔導員及其他專業技術崗的老師必須分别填寫申報的專業技術職務等級和專業技術崗位聘用等級,本人申報的專業技術崗位等級和專業技術職務等級可不一緻。

三、考核周期是2011年-2013年度,聘用周期是2014-2016年度。職稱職務任職年限計算時間均截止到2013年12月31日。

四、目前在職在崗,2016年12月31日前退休的專業技術人員(本人須書面承諾2016年12月31日後不再延退),可根據崗位聘用條件和本人情況,提交《崗位聘期考核與崗位聘用申報表》,申請各級崗位/職務等級指标單列,條件可适度放寬。

五、2011—2013年聘期考核等級分為優秀、合格、基本合格、不合格四個等次。請各系部推薦考核優秀人員比例控制在20%以内。

六、請各位老師于5月4日前提交相應的申報表紙質版一份(表中需親筆簽名)到學院黨政辦311室,同時請提交相應的信息彙總表電子版,發送至huaqw@nuaa.edu.cn。

八、申報人員須做誠信承諾,對本人填報的所有材料真實性負全責。

九、學校的相關文件、表格及《AG体育登录崗位考核及評聘工作時間安排及材料要求》、《AG体育登录教師崗位分類型管理實施細則》請見附件。

 

附件1:AG体育登录《崗位設置與聘用管理實施辦法》

附件2:AG体育登录關于做好崗位考核、崗位評聘及崗位津貼實施工作的通知

附件3:各類崗位聘期考核與崗位聘用申報表(2014年)

附件4:專業技術崗人員聘期教學科研情況信息彙總表

附件5:專業技術崗人員情況簡表

附件6:輔導員信息彙總表

附件7:管理崗人員申報信息彙總表

附件8:AG体育登录崗位考核及評聘工作時間安排及材料要求

附件9:AG体育登录教師崗位分類型管理實施細則

 

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